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Mizrahi Kroub LLP poursuit son combat contre la discrimination par le biais de litiges en droit du travail et en matière d'ADA

Mizrahi Kroub LLP poursuit son combat contre la discrimination par le biais de litiges en droit du travail et en matière d'ADA

Mizrahi Kroub LLP, un cabinet d'avocats new-yorkais représentant les plaignants, poursuit sa mission de lutte contre la discrimination et de défense des personnes dont les droits ont été violés sur le lieu de travail et ailleurs. Avec une pratique spécialisée en droit du travail et en litiges relatifs à l'Americans with Disabilities Act (ADA), le cabinet se consacre à aider les employés et les personnes handicapées à obtenir justice.

Fondé en 2021, le cabinet repose sur la conviction que les personnes confrontées à la discrimination, au harcèlement, aux représailles ou à des obstacles en matière d'accessibilité méritent une représentation juridique solide et un avocat de confiance. Mizrahi Kroub LLP représente des employés dans des affaires impliquant la discrimination fondée sur l'âge, la race, le handicap et la grossesse, ainsi que le harcèlement sexuel, les agressions sexuelles, un environnement de travail hostile, le licenciement abusif, les représailles, le vol de salaire, les heures supplémentaires non payées, les violations de la loi sur le congé familial et médical (FMLA) et les réclamations pour dénonciation.

« Notre objectif est de soutenir les personnes qui ont subi des préjudices et de les aider à tenir les organisations puissantes responsables », a déclaré Joseph H. Mizrahi. « Nous croyons que chaque client mérite du respect, de l'empathie et une représentation dévouée, quelle que soit la taille ou la complexité de son dossier. »

Au service des clients dans tout New York et le comté de Suffolk, le cabinet met à profit son expérience en matière de lois du travail et de droits civils, y compris les protections prévues par la loi sur les droits de l'homme de la ville de New York. Outre la représentation des travailleurs, le cabinet défend également les personnes dont les droits ont été affectés par des obstacles à l'accessibilité et d'autres formes de discrimination liées au handicap en vertu de l'ADA.

Mizrahi Kroub LLP a acquis une réputation pour combiner un plaidoyer vigoureux avec un service personnalisé à la clientèle. Chaque client est soutenu par un interlocuteur dédié aux relations avec la clientèle qui aide à assurer une communication claire et des conseils tout au long du processus juridique. Cet engagement en faveur de l'accessibilité et de la réactivité reflète la conviction du cabinet qu'une représentation efficace va au-delà de la salle d'audience.

Le cabinet traite également les dossiers éligibles sur une base d'honoraires conditionnels, ce qui signifie que les clients ne paient aucun frais juridiques initiaux et ne doivent rien si aucune compensation n'est récupérée en leur nom. Cette approche contribue à rendre la représentation juridique accessible aux personnes qui autrement ne pourraient pas faire valoir leurs droits.

Animé par une équipe d'avocats déterminés, Mizrahi Kroub LLP reste engagé à protéger les droits des employés, à lutter contre la discrimination et à aider les personnes à demander des comptes lorsqu'elles ont été traitées injustement. Grâce à un contentieux stratégique, un service centré sur le client et une passion pour la justice, le cabinet continue d'avoir un impact significatif sur la vie de ceux qu'il représente.

Pour plus d'informations, visitez Mizrahi Kroub LLP.

L'équipe de rédaction de Burstable.news

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@burstable

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